Empresas y organizaciones de todo tipo alrededor del mundo saben que la gran mayoría de su fuerza laboral posee mas capacidad, mas creatividad, mas talento y mas recursos de los que sus tareas actuales les exigen utilizar.
Según datos la OMS (Organización mundial de la Salud) la fuerza laboral a nivel mundial se encuentra en crisis y reporta perdidas de hasta 1 billón de dólares anuales.
Y le atribuyen esto a la falta de productividad, la alta rotación pero sobre todo al agotamiento mental, emocional y físico del capital humano. (El síndrome del Burnout)
DESCUBRE QUE SECTORES INVIRTIERON MAS EN CAPACITACIÓN.
2021 Encuesta Nacional sobre CAPACITACION A las Micro, Pequeñas y Medianas Empresas (Enaproce)
LIDERAZGO EMPRESARIAL CONFIABLE
Harvard, Stanford, Gallup y Deloitte han hecho incontables investigaciones y han encontrado que el problema de fondo es el mal liderazgo dentro de las empresas.
«Las personas nunca renuncian a las empresas, las personas siempre renuncian al mal liderazgo dentro de las empresas»
John Maxwell
El verdadero desarrollo humano es personal, y debe ser integral y funcional. Este es un proceso de mejora continua.
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